PwD雇用支援サービス

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サービス紹介

Service

PwD雇用支援
サービスのご紹介

PwD雇用支援サービスは、採用から就業後の定着まで、
企業とPwDの双方を支える総合的な雇用支援サービスです。
本ページでは、サービスの特徴やプラン、支援の仕組みについてご紹介します。

The Issues

企業のPwD雇用を
取り巻く課題

法定雇用率の引き上げは今後も続きます。
しかしAIやDXにより業務の自動化・効率化が進み続け、PwD向けの定型的な業務は減っていきます。

社内での
「即戦力PwD雇用」は
どこかで限界を迎えます。

企業のPwD雇用を取り巻く課題 イメージ
  • 「採用できない」という壁
  • 「PwDに任せられる仕事がない」という壁
  • 社内の受け入れ部門から「断られる」という壁

Our Concept

わたしたちが考える
PwD雇用課題の
解決アプローチ

精神発達障がいに特化したサテライトオフィスと、BPSによる業務オペレーション、専門パートナーとの連携により、
PwD雇用を「一時的な対応」ではなく、継続可能な仕組みとして実現します。

育成型サテライトオフィス

育成型サテライトオフィス イメージ
  • 精神・発達障がいを持つ、PC利用が可能なポテンシャル人財をトレーニング
  • 専門スタッフがメンタルサポートすることで定着率を向上
  • PwDが自社業務に貢献できる

安定的な
PwD雇用基盤の整備

BPS

（ビジネス・プロセス・サービス）​​

BPS イメージ
  • コーポレート業務の豊富な知見に基づく、
    レディメイド業務の構築・提供
  • BPSとセットにすれば、より難しい業務を丸ごと委託可能

持続可能な
PwD雇用の実現

専門家とのパートナリング

業務提携 イメージ
  • PwD雇用支援の専門家であるD&I社との業務提携
  • 精神・発達障がいに関する豊富なコンサルティング知見

安心の
バックアップ体制

The Solution

「出せる業務がない」
という課題に
対するアプローチ

PwD雇用を進めたいと思っても、「任せられる業務がない」という壁に直面する企業は少なくありません。
わたしたちNTTデータ・ウィズは、業務設計と運用の仕組みから、
2つのアプローチでその課題に向き合い、お客様自社業務からの業務の準備を支援します。

「出せる業務がない」という課題に対するアプローチ

Key Features

PwD雇用
支援サービスの概要

PwD雇用支援サービスでは、採用支援から就業環境の整備、定着支援、業務支援まで、
企業とPwD双方の状況に応じたサービスを提供しています。

Features01

採用支援

  • NTTデータ・ウィズが一次スクリーニングを行ったうえで、
    PwD候補者をご紹介します。
  • お客様は面接を実施し、合否判定をお願いします。
  • 合格者はお客様の社員として雇用していただきます。
  • 募集要件や就業規則などの制度面のご相談にも応じます。
採用支援 イメージ

Features02

サテライトオフィスの提供

  • 貴社PwD専用の生体認証付き個室（1室3席）を提供します。
  • 専門スタッフが常駐し、PwDがいつでもメンタルサポートや仕事のアドバイスを受けられる体制を整えています。

サテライトオフィスについて詳しく見る

サテライトオフィス概念図

サテライトオフィス概念図 イメージ

サテライトオフィスについて詳しく見る

Features03

リモート管理システムの活用

  • PwD社員の勤怠・健康・業務状況を管理できる
    リモート管理システムを提供します。
  • お客様企業ご担当者、PwD各個人、弊社の支援者の3者間で利用いただきます。

※追加費用はかかりません。

リモート管理システムの活用 イメージ

Features04

定着支援

  • メンタル面と業務面の両面をサポートします。
  • 専門の支援員が定期・随時で面談して
    メンタルサポートを行うことで、PwDの日々の問題解決と
    定着率の向上を図ります。
  • レディメイド業務のトレーニングは、専門のコーディネーターが実施します。
定着支援 イメージ

Features05

業務支援

  • お客様企業の既存業務からのPwD業務の抽出について、随時ご相談ください。
  • お客様企業の他部門に対して働きかけ、より多くの業務を抽出できる『PwD業務抽出コンサル』を提供します。
  • 弊社のBPSをPwD雇用支援サービスとセットでご利用いただければ、高難度の業務も丸ごとお任せいただけます。

※PwDの作業工程の前準備や後工程の対応をBPS側で実施します

業務支援 イメージ

Service Composition

サービスの構成

PwD雇用支援サービスでは、お客様企業のニーズやPwDの特性に応じた柔軟な導入が可能です。
・万一業務が無くても採用活動を開始できます。
・多様なレディメイドのNice-to-Have（あったら嬉しい）業務を通じ、安定就労とスキルアップを図ります。
・PwD向けのMust-Have（社内にある不可欠な）業務が見つかり次第、随時移管することが可能。段階的な戦力化を図ります。

標準的なサービスモデル

サービスプランの構成 イメージ

サービス内容

サービスプランは、 基本サービスを軸に、必要に応じてオプションサービスを組み合わせて利用できます。
企業の課題やフェーズに合わせて、 最適な支援内容を柔軟に設計することが可能です。

基本サービス

採用支援 イメージ

採用支援

就業中のメンタルサポート イメージ

就業中の
メンタルサポート

サテライトオフィスの提供 イメージ

サテライト
オフィスの提供

リモート管理システム イメージ

リモート管理
システム

オプションサービス

PwDの業務抽出・習得支援サービス イメージ

PwDの業務抽出・
習得支援サービス

業務抽出コンサルにより他部門の協力体制を醸成。お客様がPwDにリモートで業務レクチャーする場合の、立ち合い操作支援や日々の業務習得支援を行います。

レディメイド型業務運用 BPS×PwDサービス イメージ

レディメイド
Nice-to-Have業務

レディメイド業務を利用すれば雇用前の業務準備が不要です。レディメイド業務でのトレーニングと習熟を通じてPwDのスキルアップを実現し、Must-Have（既存の不可欠な）業務へ移行することが可能です。

オーダーメイド型業務運用 BPS×PwDサービス イメージ

BPS×PwD
業務運用サービス

お客様社内から抽出した業務プロセスのうち、難度の高い工程をBPSが担当し、それ以外をPwDが担当します。これにより、従来では移管できなかった業務も丸ごと移管可能です。

Our Partner

運営パートナーのご紹介

株式会社D&I

会社概要

会社名
株式会社Ｄ&Ｉ (証券コード320A)
設立日
2009年8月20日
代表者
代表取締役 小林 鉄郎
所在地
東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル５F
URL
https://dandi.co.jp/

企業理念

「BEYOND ALL BORDERS」を企業理念に、
「誰もが挑戦できる社会をつくる」というミッションの実現を目指し、創業から15年以上、障害者の雇用と教育に関する事業を展開している東証上場企業です。
「障害者雇用・教育のインフラカンパニー」として、6,000社以上の取引実績。国や地方自治体との連携も行っております。

主なサービス

【エンカク】テレワーク型障害者雇用支援サービス
【DIエージェント】障害者人材紹介サービス
【BABナビ】障害者求人サイト
【ワークイズ】就労移行支援事業
【テラコヤキッズ】放課後等デイサービス

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